Éditeur : Inclusion Canada et la CASDA
Sujets : Parcours professionnels – Parcours, Parcours professionnels – Préparation à l’emploi, Pratique de l’emploi soutenu – Bonnes pratiques, Pratique de l’emploi soutenu – Emploi inclusif, Solutions en milieu de travail – Accessibilité et conception universelle, Solutions en milieu de travail – Aménagements, Solutions en milieu de travail – Inclusion spécifique au handicap en milieu de travail, Solutions en milieu de travail – Évaluations
Année de publication : 2021
Type de ressource : Publication

L'Environnement de Travail Inclusif s'adresse aux personnes sur le spectre de l'autisme ou ayant une déficience intellectuelle. Il les aide à trouver un emploi ou à travailler pendant la COVID-19 et par la suite. Il aide les entreprises à embaucher de bons travailleurs et à créer un milieu de travail inclusif. Il aide les agences d'emploi à soutenir les demandeurs d'emploi et les employés.

Inclusion Canada et l'Alliance canadienne des troubles du spectre autistique (ACSTA) ont créé Le milieu de travail inclusif pour soutenir les chercheurs d'emploi et les employés autistes ou ayant une déficience intellectuelle, les entreprises et les agences d'emploi dans la création de milieux de travail inclusifs. 

Accédez à cette ressource ici : Le lieu de travail inclusif