’Association canadienne de soutien à l’emploi

Passer au contenu principal

Comment pouvons-nous vous aider ?

Tous les sujets
Imprimer

Emploi accompagné et soutiens naturels : une critique et une analyse

Éditeur : P. Wehman et J. Bricout
Sujets : Pratiques d'emploi accompagné – Emploi inclusif, Pratiques d'emploi accompagné – Entrepreneuriat inclusif, Solutions pour le milieu de travail – Accessibilité et conception universelle, Solutions pour le milieu de travail – Aménagements, Solutions pour le milieu de travail – Inclusion en milieu de travail pour les personnes handicapées
Année de publication : 1999
Type de ressource : Publication

Cet article propose une analyse concise mais critique du concept de soutien naturel. Afin d'analyser ce qui se passe lors de la mise en place de services prolongés d' soutien à l'emploi, l'étude de l'environnement de travail constitue un indicateur important. C'est au sein de cet environnement que les mécanismes de soutien naturel des collègues et des supérieurs hiérarchiques entrent en jeu. L'article examine comment définir le soutien naturel et l'impact de la qualité de l'environnement de travail sur la satisfaction et la fidélisation des employés.

Accédez à la ressource ici : Emploi Soutenu et Soutiens Naturels : Une Critique et une Analyse

Cet article a-t-il été utile ?
0 étoile sur 5
5 étoiles 0%
4 étoiles 0%
3 étoiles 0%
2 Étoiles 0%
1 étoile 0%
5
Comment pouvons-nous améliorer cet article ?
Comment pouvons-nous améliorer cet article ?
Table des matières

Bienvenue sur le site Web de l'Association canadienne pour l'emploi soutenu. Nous sommes en train de mettre à jour certaines de nos pages en français afin d'optimiser le contenu pour vous. Merci de votre patience.

X