Laboratoire d'innovation impact collaboratif
Le projet du Laboratoire d'Innovation
Plus d'opportunités d'emploi pour plus de travailleurs
De nombreuses organisations canadiennes rêvent de concrétiser leurs solutions aux obstacles à l'emploi rencontrés par les personnes en situation de handicap. Le projet du laboratoire d'innovation CASE a été fier de participer à la facilitation de certaines de ces visions, grâce au financement du Programme de solutions pour la main-d'œuvre sectorielle d'Emploi et Développement social Canada.
Au cours de trois années, le Laboratoire d'innovation a soutenu le développement et la mise en œuvre de 27 solutions novatrices dans le secteur de l'emploi soutenu et dans les lieux de travail.
Les rêves suscitent l'action, et la collaboration amplifie les résultats.
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De la vision à l'action, pour l'impact
Projets Partenaires du Laboratoire d'Innovation
Le Laboratoire d'innovation de CASE a collaboré avec des partenaires de tout le Canada pour expérimenter des innovations qui aident les entreprises à supprimer les obstacles à l'emploi, notamment :
- Solutions technologiques
- Services d'intérim et travail de transition
- Services d'intégration et outils de formation sur le tas
- Stages coopératifs, stages pratiques et mentorats
- Outils de recrutement et de rétention
- Outils d'évaluation de l'inclusion pour les entreprises
- Certification et reconnaissance nationale pour les employeurs
Partager les connaissances pour renforcer les capacités
Projets Ancrés du Laboratoire d'Innovation
Tout au long du projet, les connaissances ont été partagées avec le secteur de l'emploi soutenu, les employeurs et les organisations industrielles par le biais de ressources, de formations, de webinaires, de médias, et plus encore. L'équipe du laboratoire d'innovation s'est également engagée activement auprès des groupes de travail sectoriels et a guidé les employeurs vers les ressources pertinentes.
Comprendre les diverses expériences d'emploi
Laboratoire d'innovation Recherche
Le CASE Innovation Lab a collaboré avec quatre organisations — DAWN Canada, Community Futures Treaty 7, le Conseil canadien du handicap et du travail, et Aspect BC — pour élaborer des documents de position sur l'intersectionnalité, le handicap et l'emploi au Canada. Vous pouvez accéder à leurs rapports ci-dessous, ainsi qu'à toutes les autres recherches du CASE. sur la page de Recherche.
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