Éditeur : Union écossaise de l'emploi soutenu
Sujets : Pratiques d'emploi accompagné - Emploi inclusif, Pratiques d'emploi accompagné - Perfectionnement professionnel, Pratiques d'emploi accompagné - Meilleures pratiques, Conformité - Convention des Nations Unies, Parcours - Perfectionnement professionnel, Parcours - Mentorat, Parcours - Préparation à l'emploi, Solutions pour le milieu de travail - Accessibilité et conception universelle, Solutions pour le milieu de travail - Aménagements, Solutions pour le milieu de travail - Engagement des chercheurs d'emploi et des employés, Solutions pour le milieu de travail - Innovations, Solutions pour le milieu de travail - Financement, Solutions pour le milieu de travail - Inclusion en milieu de travail pour les personnes handicapées
Année de publication : 2018
Type de ressource : Publication

Ce modèle d'emploi accompagné repose sur le principe que toute personne souhaitant un emploi rémunéré et bénéficiant d'un soutien adapté peut être employée. Il s'agit d'un processus flexible et continu, conçu pour répondre aux besoins personne de chaque personne et à ceux de son employeur. Ce modèle peut également favoriser le maintien en emploi des personne qui travaillent mais ont besoin d'un accompagnement.

Accédez à la ressource ici : Les Cinq Étapes pour Offrir un Excellent Service