Éditeur : Accenture
Sujets : Pratiques d'emploi accompagné – Veille stratégique, Pratiques d'emploi accompagné – Meilleures pratiques, Conformité – Politiques, Parcours de perfectionnement professionnel, Solutions pour le milieu de travail – Accessibilité et conception universelle, Solutions pour le milieu de travail – Aménagements, Solutions pour le milieu de travail – Innovations, Solutions pour le milieu de travail – Inclusion des personnes handicapées
Année de publication : 2018
Type de ressource : PDF

L'avantage de l'accessibilité : pourquoi les entreprises devraient se soucier de la conception inclusive Il s'agit d'un document de position d'Accenture, une entreprise mondiale de services professionnels de premier plan, offrant une vaste gamme de services et de solutions en matière de stratégie, de conseil, de numérique, de technologie et d'opérations.

“Les entreprises qui prospéreront dans l'économie de demain savent que répondre aux besoins des populations diverses est essentiel à leur modèle économique actuel. Or, les personnes en situation de handicap sont souvent négligées. En réalité, faciliter l'accès aux technologies adaptées à leurs besoins est fondamental pour créer des environnements de travail inclusifs qui leur permettent de s'épanouir, ce qui représente une formidable opportunité.

De plus, les entreprises qui privilégient l'inclusion surpassent leurs concurrents. Dans le rapport ” Vers l'égalité : l' Situation de handicap et inclusion: les avantages », Accenture souligne que parmi les 140 entreprises figurant à l'indice d'égalité des personnes handicapées (DEI) – un outil d'évaluation qui attribue aux entreprises américaines un score objectif sur leurs politiques et pratiques d'inclusion des personnes handicapées – les 45 entreprises qui se distinguent par leur leadership dans des domaines spécifiques à l'emploi et à l'inclusion des personnes handicapées ont enregistré, en moyenne sur une période de quatre ans, un chiffre d'affaires supérieur de 28 %, un bénéfice net deux fois supérieur et des marges bénéficiaires économiques supérieures de 30 % à celles des autres entreprises.”

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