Éditeur : Union écossaise de l'emploi soutenu
Sujets : Emploi Soutenu – Emploi Inclusif, Emploi Soutenu – Meilleures Pratiques, Parcours – Développement Professionnel, Solutions sur le Lieu de Travail – Accessibilité et Conception Universelle, Solutions sur le Lieu de Travail – Ajustements Raisonnables, Solutions sur le Lieu de Travail – Engagement des Chercheurs d'Emploi et des Employés, Solutions sur le Lieu de Travail – Emploi Virtuel, Solutions sur le Lieu de Travail – Inclusion en Milieu de Travail Spécifique au Handicap
Année de publication : 2018
Type de ressource : Formation

All employers should strive to employ the best person for every role in their organisation and to retain valuable staff for as long as possible. Today, more than ever, businesses need access to a skilled and diverse workforce. It has never been more important to see disabled people as an important source of talent.

This guide covers elements of good practice that should be embedded into managerial practice and organisational culture to create inclusive workplaces and support people with  disabilities.

Accédez à la ressource ici : Guide de bonnes pratiques : Créer des lieux de travail qui fonctionnent pour tous