Moment de mentorat

[cs_content][cs_element_section _id=”1″ ][cs_element_layout_row _id=”2″ ][cs_element_layout_column _id=”3″ ][cs_element_text _id=”4″ ][cs_element_text _id=”5″ ][cs_content_seo]Depuis sa création, le programme MentorHabiletés réunit mentors et mentorés afin qu'ils puissent se rencontrer et échanger sur ce que peut être une expérience professionnelle inclusive. Il permet également aux mentorés et aux mentorés de poser des questions qu'ils n'oseraient peut-être pas aborder au quotidien. Une heure d'échange authentique ou une journée d'immersion professionnelle permettent de partager une expérience culturelle concrète.
Les avantages du programme ont été constatés partout au Canada par tous les participants : fournisseurs de services, demandeurs d'emploi et organisations.
En participant à ce programme, les organisations ont constaté qu'il produit des résultats clés qui profitent à leurs lieux de travail :

Amélioration des connaissances sur les pratiques inclusives ;
Développement personnel (coaching, leadership, entretiens d'embauche, etc.) ;
Accès gratuit aux talents disponibles ;
Accès à un réseau de prestataires de services pouvant contribuer à la réalisation des objectifs d'inclusion des entreprises ;
Accès à des ressources pour améliorer les pratiques inclusives, l'expérience culturelle et l'engagement global des membres de l'équipe ;
Accès aux perceptions extérieures de l'entreprise ;
Des liens communautaires plus étroits;
Aperçu des pratiques actuelles, de leurs points forts et de leurs axes d'amélioration ;
Reconnaissance en tant qu'employeur qui agit véritablement pour améliorer son lieu de travail ;

Bien que MentorHabiletés ne soit ni un entretien d'embauche, ni une offre d'emploi, le programme peut se targuer d'avoir permis à plusieurs participants d'intégrer l'organisation de leur mentor-e . Lorsque deux personnes se rencontrent sur un pied d'égalité pour un véritable échange, le meilleur de chacune se révèle.
Le site web de ACSE regorge de témoignages de réussite qui démontrent comment de véritables relations peuvent faire toute la différence. Pour les lire, cliquez ici.
Les entreprises développent leur clientèle ou leur réseau de services le plus efficacement grâce au bouche-à-oreille ; il en va de même pour la valorisation de leur vivier de talents. MentorHabiletés offre une manière gratuite et stimulante de rencontrer de nouvelles personne qui représentent les candidats à la recherche d'un emploi dans votre secteur.
Même si vous n'appartenez pas à une grande organisation et souhaitez contribuer concrètement à l'avenir du monde du travail, inscrivez-vous comme mentor-e. Outre le développement personnel que vous en retirerez, votre vision des personne et du monde du travail s'en trouvera enrichie et approfondie.
Les particuliers et les organisations peuvent s'inscrire pour participer ou obtenir plus d'informations en cliquant ici.
Inscrivez-vous en cliquant ici pour devenir mentor auprès de MentorHabiletés Canada dès aujourd'hui. \n\n[/cs_content_seo][/cs_element_layout_column][/cs_element_layout_row][cs_element_layout_row _id=”6″ ][cs_element_layout_column _id=”7″ ][cs_element_headline _id=”8″ ][cs_content_seo]Espace pour le sous-titre\n\n[/cs_content_seo][/cs_element_layout_column][/cs_element_layout_row][/cs_element_section][/cs_content]