Témoignage d'Alex sur son expérience MentorHabiletés
Alex a déclaré que MentorHabiletés avait joué un rôle clé dans la réduction de son stress et l'augmentation de son optimisme en lui fournissant les conseils et les informations dont elle avait besoin pour progresser dans sa carrière.
Bien qu'elle soit titulaire d'un diplôme en comptabilité, Alex* a rencontré des difficultés pour trouver un emploi dans ce domaine. Elle a acquis de l'expérience en administration et en service à la clientèle et poursuit son objectif de travailler dans le secteur de la comptabilité, sa carrière de prédilection. Travailler en comptabilité a toujours été l'un de ses objectifs et elle est déterminée à le réaliser.
Dans le cadre de son mentorat, Alex a rencontré Sam, qui travaille au service de la paie, afin de mieux comprendre les différents aspects de ce poste. Au cours de leur conversation, Sam lui a donné des informations sur diverses tâches, comme l'établissement de la paie bihebdomadaire, la gestion des feuilles de temps, l'envoi de rapports à la direction et le rapprochement des comptes.
Sam a expliqué qu'elle utilise à la fois un système comptable interne et un système externe. Parmi les difficultés rencontrées, elle doit notamment saisir manuellement les données pendant son apprentissage d'un nouveau système et gérer de longues journées de travail tout en apportant son soutien au service des ressources humaines. Elle participe également à l'accueil et à l'intégration des nouveaux employés.
Sur le plan personnel, Sam a confié que, comme Alex, son parcours professionnel n'avait pas été linéaire. Immigrée et femme noire, elle a dû faire face, à son arrivée au Canada, à des obstacles systémiques à l'emploi, notamment la non-reconnaissance de ses diplômes universitaires. Elle a commencé par travailler dans l'administration, puis a suivi une formation collégiale où elle a découvert sa passion pour la paie.
Sam a encouragé Alex à persévérer, lui assurant que des opportunités correspondant à ses compétences et à ses aspirations étaient à sa portée. Ensemble, elles ont exploré différents types de postes, notamment des fonctions administratives de premier échelon, en ressources humaines, en comptabilité, en administration, en service client en ligne et en paie. Sam a suggéré à Alex de postuler à des postes exigeant une à deux années d'expérience et de mettre en avant son optimisme et sa capacité d'apprentissage rapide.
À la fin de leur conversation, Sam a rappelé à Alex l'importance de célébrer les petites victoires et de tirer des leçons de toutes ses expériences. Elle l'a encouragée à rester ouverte aux différentes possibilités de carrière et à valoriser toutes les compétences transférables qu'elle avait déjà acquises. Alex a apprécié les conseils avisés et les encouragements de Sam, ainsi que sa volonté de partager son propre parcours, y compris les difficultés rencontrées.
Partager l'histoire de ton parcours professionnel a eu un impact considérable, Sam. Avec ta détermination, Alex, tu atteindras assurément tes objectifs !
* Pour des raisons de confidentialité, nous avons choisi le nom “ Alex ” pour raconter cette histoire.