Histoire d'expérience MentorHabiletés – Alex
Le parcours mouvementé vers des objectifs de carrière. Sam a encouragé Alex à garder l’esprit ouvert sur les différentes carrières et à exploiter toutes les compétences transférables qu’elle possède déjà.
Bien qu’elle possède un diplôme en comptabilité, Alex* a rencontré des obstacles pour trouver un emploi dans ce domaine. Elle a gagné de l’expérience en administration et service à la clientèle et poursuit son objectif de travailler dans son domaine préféré : la comptabilité. Travailler dans la comptabilité a toujours été un de ses objectifs et elle a bien l’intention de l’atteindre.
Pour son mentorat, Alex a rencontré Sam, qui travaille au service de la paie, afin d’obtenir une idée des différentes facettes de ce rôle. Au cours de leur conversation, Sam a partagé des informations sur différentes tâches, comme le processus de paie toutes les deux semaines, la gestion des cartes de pointage, l’envoi des rapports aux responsables et l’équilibrage des comptes de paie.
Sam a expliqué qu’elle utilise des systèmes de comptabilité internes et externes. Parmi certains des défis qu’elle rencontre, il y a la saisie manuelle des données alors qu’elle apprend à utiliser de nouveaux systèmes ou la gestion de longues journées de travail quand elle doit aider les ressources humaines. Elle intervient également à la réception et contribue à l’orientation et à l’intégration des recrues.
Sur le plan personnel, Sam a indiqué à Alex que, comme elle, son parcours vers l’emploi avait été mouvementé. En tant qu’immigrante noire, elle s’est heurtée à des obstacles à l’emploi systématiques à son arrivée au Canada, comme la non-reconnaissance de son diplôme. Elle a commencé à travailler dans l’administration, puis elle s’est inscrite dans un programme collégial qui lui a fait découvrir sa passion pour la paie.
Sam a encouragé Alex à ne pas abandonner et a déclaré que les possibilités alignées sur ses compétences et ses souhaits existaient. Ensemble, elles ont exploré différents types de position, dont des rôles administratifs en bas d’échelle, dans les ressources humaines, en comptabilité, dans l’administration, le service à la clientèle en ligne et la paie. Sam a suggéré à Alex de postuler des emplois requérant une ou deux années d’expérience et de mettre en avant sa positivité et sa capacité d’apprentissage rapide.
Pour conclure la conversation, Sam a rappelé à Alex qu’il était crucial de célébrer les petites victoires et de tirer des leçons de toute expérience. Elle a encouragé Alex à garder l’esprit ouvert sur les différentes carrières et à exploiter toutes les compétences transférables qu’elle possède déjà. Alex a aimé recevoir ces conseils professionnels et ces encouragements. Elle a été également enchantée par la volonté de Sam de partager sa propre histoire, sans ignorer les défis.
Sam, en partageant le récit de votre propre parcours vers l’emploi, vous avez exercé un impact incroyable. Alex, avec ta détermination, tu atteindras sans le moindre doute tes objectifs!
* Pour préserver l’anonymat de la personne mentorée, nous avons choisi le prénom « Alex » pour raconter son histoire.